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面试网公司评论同方鼎欣信息技术有限公司怎么样
共?#19994;?27 条符合的结果

我是08年9月入的职,有

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我是08年9月入的职,有1年多的工作经验,公司中有好多人都外派出去,总体感觉还不错,因为派出去的都是大公司,在那里有好多东西可以学,虽然平时节日没有什么特别的小礼物,不过公司的5险还是不少的. 比好多公司不给上的强. 如果你有能力,公司也不会给你低工?#23454;?...(查看完整信息)

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我是07年4月来这个公

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我是07年4月来这个公司的 到现在已经1年半了 工资才3600 吃饭的不够 准备跳了 现在这个公司越来越垃圾了...(查看完整信息)

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同方鼎欣信息技术有限公司怎么样:“无”

5.0 分 2011-1-26

工作城市: 员工类型: 以前员工

 非常满意

优点:

公司的内部培训比较多,办公环境还不错地,和IBM在同一座楼上。

缺点:

跟同行比起来,工资待遇比较低,比较看重学历,人员流失比较多

您对公司的建议:

建议多看中能力和对公司的贡献,比较在公司是干活,光文凭高有什么用啊

同方鼎欣信息技术有限公司怎么样:“管理有些问题”

2.0 分 2011-1-26

工作城市: 员工类型: 现在员工

 不满意

优点:

稳定,一般不会裁人
制度相对还算正规,相关的法规一类一般也都还算遵守
员工关系融洽,工作氛围尚可

缺点:

外包公司的习?#21592;?#36739;?#29616;兀?#20154;情味淡薄,但听说原来还是可以的,自从合并后就一年不如一年了。人员协调不好,有的项目一天闲着没事,有的项目组,每天加班。尤其近几个月,感觉公司不太在乎员工的感受,包括入职一年的员工未见有涨工资,不满一年的员工过年没有奖金,没有过节费。进公司一年有余,除了08年的中秋发了50元的月饼券,未有到任何?#38382;?#30340;福利。比较要命的就是工资太低…………而且没有福利……

您对公司的建议:

重?#26377;?#21592;工的培训,培养期?#23454;?#25918;长。对新员工的培训应该更加人性化,尤其需要注意员工的感受。眼光放长些,干活的人走了,再nb的公司也只是个壳;几个小nb但又不够nb的人也是撑不起一个公司的。

同方鼎欣信息技术有限公司怎么样:“客观的说一下:同方鼎”

4.0 分 2011-1-2

工作城市:北京 员工类型: 现在员工

 满意

客观的说一下:
同方鼎欣主要分为2大块业务:
1。人力外包,属于外派到其他公司,IBM居多,工资就是一分钱一分货了,你水平高,工资高点,基本上工资水平和业界持平(其他外派职位)。
2。离岸开发,非外派,本地开发,自己的部门,自己公司员工,主打医疗。工资也是业界平均水平。

下面的留言有点极端,基本上还是一分钱一分货的概念,你牛在哪里都牛,当然现在可能去大国企更好些,稳定,薪水也过得去。水平不行的话,实在也没办法,或者可以练练口才,面试能很好的发挥,也能薪水高些。如果水平不行,我想任何一个公司也不会上?#29486;?#32473;你?#26377;?#30340;。

总之,有问题先看看自己的问题,在考虑。 我对这个公司的评价是中等,天下乌鸦?#23478;?#26679;黑。咱就不愤青了。不好也不是太差。

的确:国内市面上公司 都是为了赚钱目的生存的,为员工考?#24378;?#23450;不是很人性化。 如果非常?#19981;?#20154;性化,试试 nokia,等外企吧。

同方鼎欣信息技术有限公司怎么样:“我要去做测试了 工资”

3.0 分 2010-12-17

工作城市:北京 员工类型: 现在员工

 一般

我要去做测试了 工资才两千 你说去不去啊、?

同方鼎欣信息技术有限公司怎么样:“鼎欣的工资为了公司老”

1.0 分 2010-2-4

工作城市:北京 员工类型: 现在员工

 很不满意

鼎欣的工资为了公司?#20064;?#30340;利益避税,比如你的工资有4000,那你的基本工资只有980,那么社保交款就只有980,然后国家有最低交款基数,这样你的社保交款数=社会最近缴款基数。这个洞相当黑。

还有住房公积金试用期不给上,在北京的社保中心网站查询是应该,必须要给上的。

另外当你离职的时候,你的双薪不会按比例发给你,这样鼎欣又有意的赚取了一笔你的血汗钱。 我知道绝大多数公司是会按比例给钱的。 鼎欣就属于那一小小部分,做人做公司不能这样,起码在入职也要明着跟别人说。
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同方鼎欣信息技术有限公司简介

官方主页:http://www.asdc.com.cn/

行业:计算机软件

地址:北京海淀区上地五街五号高立两千大厦五层

规模:大型(1000以上)

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